第五百零一章年会

星辰游戏在财务上的独立，造成这家星辰科技的子公司实际上等于有两位老板，许庭生和老金。

它本身在某种意义上来说，并不为除许庭生之外的星辰科技成员创造财富，但是，分公司除专职员工外，实际还有很多工作都是借助星辰科技的人才和资源来完成的。

什么意思呢？

意思就是许庭生和老金占了星辰科技的便宜。

这一点，胡琛、贺与谈，还有星辰科技的员工们或许目前还没有特别去介意，但是作为老金和许庭生，却不能不考虑。

“一，占了便宜得补偿，这个我来。二，不能老是这样占便宜，你考虑拿点股份出来吧。”老金说得很干脆。

老金去和星辰仓促成立的筹备小组讨论会场、流程、奖品设置。

许庭生单独留在会议室里。

他之前一直咬死了星辰科技的股份百分百掌握在自己手里，这本身就是行不通的，尤其在互联网企业当中，这种情况几乎不存在。

据许庭生所知，奇虎360周红衣的股份占比大概18%，而旗下员工的股份占比却达到24%，这在一定程度上能代表互联网企业当前的生态。

互联网经济浪潮下，资本汹涌而至，每天都有无数公司如雨后春笋般冒出来，竞争无比惨烈。而竞争的核心，就是人才。

除非是龙傲天式的人物，虎躯一震，人人归心，否则不给股份、期权，不结成利益共同体，你就留不住核心人才，形不成核心团队。

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