每一个上班族最盼望的就是每个星期的周三，只要到了周三，那代表这个星期已经过了一半并且即将迎来周末。但是对于倾城广告的每个员工来说，他们最期盼的其实是每周四，因为公司每周四就会决定本周到底加不加班。而对于文案部的人来说，每周最期盼的则是周五，因为每个周五陈昌宇都会雷打不动地请大家吃饭。至少今年将近一年的时间里，只有小美做了一次东，其余的任何一个周五都是陈昌宇请大家吃的饭。

恰好今天又是周四了，到了下班的点，文案部群里就开始群情涌动了。群里每个人都在打气，务必明天周五大家每个人都要准时到班，绝对不能迟到，一定要把“陈昌宇每周请大家吃饭”这个传统保持下去。陈昌宇已经习惯了这样的内容，早就波澜不惊了。

一个企业会有自己独特的企业文化，相应的一个部门也会有一个部门独特的文化，而这两者比较共通的一点就是文化的领导者决定了风格。倾城公司很明显有两个人深深的烙印，一个是李悦楠的精打细算型，还有一个就是陈昌宇的坚持认真风，结合在一起后让整个倾城文化呈现出一种很向上的精神状态。在文案部这里则更加能够体现陈昌宇的风格，认真、坚持、耐受力极强，尤其是颜瑶瑶同学，几次打压后还能在文案部活得很滋润。

下午的时候，陈昌宇就在群里宣布了本周的聚餐地点，本周继续吃火锅。对此大部分人都是持赞成意见，只有个别人持反对意见，居然说吃火锅已经吃腻歪了，要求吃点别的。陈昌宇的回复也简单，可以吃别的，谁提出意见的就是谁请客。顿时提意见的人，就不再发声了。

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