美国人够直接，有什么事一般当场就说了，像钱·赫尔伯格这样光明正大直接索要首席执行官职务的，倒也不少见。

有能力的人才敢提此类要求，没能力的多半没脸提出来。

趣购超级市场被赫尔伯格打理好几年，最后卖了个好价钱，这是他自信的来源，苏木前前后后总共给了这家伙七百多万美元奖励，肯定没亏待对方，关系保持得挺不错，因此在他走后只是笑了笑。

觉得赫尔伯格说得也有道理，管理公司并不代表需要了解具体的技术，更多是负责对内稳定公司秩序，协调各个部门的配合，对外则推销产品，营造出色的公司形象，具体的事情则交给具体的专家去做，盖茨也曾私下里谈到过，自己已经好几年没亲自编写过程序，因为完全没必要。

提到微软公司。

上次硅谷召开“反挖人联盟大会”，事后互相挖人的举动大幅减少，这可苦了那些人力资源中介公司，业绩猛然上升没多久，又恢复了老样子，幸好前来硅谷找工作的人越来越多，公司工作岗位也越来越多，别的暂时不提，因为房地产行业火爆，连建筑工人都变得不够用了，整个硅谷展现出无穷活力。

期间微软公司的两位大股东比尔·盖茨和保罗·艾伦，在开会之间找到苏木谈了谈，主要是有关OWO浏览器的事情，想跟苏木合作，将这款浏览器直接植入Windows操作系统，交易其实对双方都有利。

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