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第529章 卖谁留谁呢?!(恳求订阅支持!)

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从李锋和刘志平两人工作的方式来看,两人真的是对完美的搭档,

李锋是董事长兼CEO,而刘志平是集团总裁,一个负责制定战略,一个负责执行战略,两人配合的亲密无间,也有利保证了锋锐的高速发展,

也算得上“相互成就”,而李锋也有了更多的时间享受生活,“谈情说爱”、“喝茶睡觉”,而刘志平也享受着权利的快感,统领这整个锋锐集团,可以说“一人之下、万人之上”。

其实严格意义上的说,两人干得是一个人的活,尤其是互联网公司,CEO就是总裁,很少像锋锐这样,还单独设立个总裁,

而这主要也是因为李锋,一方面是他为了更好的享受生活,弥补前世的遗憾,别活得这么累,

另一方面也是因为李锋自己管理能力有限,即便是李锋今生也进步了很多,但让他一天到晚的呆着公司,的确有点难为他了,

他更适合公司发展战略的把握,再说很多东西只需要李锋说一遍,刘志平就能最好的执行到位。

而刘志平方面,他懂金融懂管理,是个超级的管理人才,他唯一的缺陷就是对公司战略的把握,从他三次创业失败的经历就能看出来,而刘志平也非常清楚这一点,所以他也是非常配合李锋,

而锋锐的发展,也直接证明了这一点,两人真的很搭啊!

这不关于Facebook股份的处理方案,很快就在两人的配合下,制定出来了。

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